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Luis Raul
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Formación en Gestión de Talento Humano, Derecho Laboral y Planeación Estratégica.
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Modalidad de la clase
Sobre Luis Raul
2015 Maestría en Derecho Laboral IPD (Instituto de Posgrados en Derecho) México D.F.
2001 Especialista en Gerencia de RR.HH. Universidad Externado, Bogotá D.C.
1992 Especialista en Legislación Financiera Universidad de los Andes, Bogotá D.C.
1989 Especialista en Derecho Empresarial Universidad de los Andes, Bogotá D.C.
1987 Abogado Universidad del Rosario, Bogotá D.C.
2011 Ingles de Negocios NESE - Boston USA
2010 Inmersión Total en Ingles. Regent´s College - Londres Inglaterra
2009 Coach Ontológico certificado ACP Newfield – Capitulo Centroamérica y Caribe
2006 Auditor Responsabilidad Integral Corporativa Responsible Care RI - Bogotá
2005 Auditor BASC – Capitulo Cartagena
2008 - 2016 Universidad Externado de Colombia: Docente de Gestión de Personal, Seguridad Social, en la Maestría en Gestion Humana y Desarrollo Organizacional.
1989 - 2009 Universidad del Rosario, Escuela Colombiana de Ingeniería y Uniagraria: Docente de Derecho Laboral Individual, Colectivo y Práctica Forense Laboral.
25 años como directivo y asesor en Gestión de Talento Humano (GTH) en empresas nacionales y extranjeras : Organización Grasco, Organización Panamericano CDMX, Organización Brinks, Organización Sanford - Carboquímica, Nissho Iwai, Impsa, Protabaco, La República.
Magister en Derecho Laboral del Instituto de Posgrado en Derecho IPD de CDMX, Especialista en Gerencia de Recursos Humanos del Externado de Colombia, Coach Ontológico Certificado ACP Newfield, Especialista en Derecho Empresarial de la Universidad de los Andes, Abogado de la Universidad del Rosario.
Catedrático de GTH y Derecho Laboral en Universidad del Rosario, Externado de Colombia, Uniagraria, Escuela Colombiana de Ingeniería, Universidad Manuela Beltrán.
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Acerca de la clase
- Pregrados universitarios
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niveles :
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Inicial
- Español
Todos los idiomas hablados para las clases. :
Español
Catedra magistral, análisis de casos, investigación dirigida.
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